Строительство / Архитектура / Проектирование

Одной из основных отраслевых специализаций деятельности кадрового агентства «Аспект» является профессиональный подбор персонала, ТОП менеджеров и уникальных специалистов в области строительства, реставрации, проектирования зданий сооружений, объектов нефтяного, газового и энергетического комплексов.

Среди наших клиентов крупные структуры и небольшие предприятия:
АТЛАС; Кросспойнт Ойл; ПроектСпецСтрой СК; Можайская Строительная Компания; УКСиР "Хамовники"; Ляй АГ Бау; СОЛИДСТРОЙГРУПП; Юнинова Констракшн; Ромул Билдинг; ФГУП "Атэкс"; ФСО России; НПФ "ФИТО"; ГСК МИОС; ТехноСтройПроект; ГидроИнжСервис; Грандростстрой; МосПромСтрой; РАДЕН-СТРОЙ; ПРОГРЕССТЕХ; ИнфраСтрой Быково; ССК-19; АтомТехЭкспорт; ЭНЕРГОГАЗПРОЕКТ; Гео Плюс Проект; Бикатехпром; НП ОС "СТРОЙ-АЛЬЯНС", а также многие другие.

Основные направления:

  • Строительство
  • Архитектура
  • Проектирование

Успешно закрытые вакансии:

    • ТОП менеджеры, уникальные специалисты:
      Начальник строительства; Заместитель начальника строительства; Главный инженер проекта; Главный архитектор проекта; Начальник ПТО; Начальник сметно-договорного отдела; ведущий сметчик; эксперт по реставрации; позолотчик и т.д.
    • Менеджеры и специалисты среднего звена:
      Начальник строительного участка; ; инженер-строитель; архитектор; инженер – сметчик; инженер ПТО; инженер – проектировщик; геолог (полевые работы); инженер - геолог (камеральные работы); инженер по тех. надзору; производитель работ и т.д.
    • Линейный персонал:
      строители рабочих специальностей; контролер; чертежник и т.д.

Актуальные вакансии по данному направлению можно посмотреть здесь

За время работы на отраслевом рынке Строительство /Архитектура / Проектирование наша компания создала базу резюме специалистов, в том числе уникальных, в данной области. Проводя информационно-аналитические исследования и обзоры заработных плат по данному сегменту рынка, пришла к пониманию тенденций его развития, а также изучила ключевых игроков. Эти факторы позволяют нам закрывать сложные вакансии в короткие сроки.

Если Вас заинтересовали наши услуги, сделать заказ Вы можете любым способом:

  • Заполнить в режиме online заявку на подбор персонала
  • Направить письмо в произвольной форме на e-mail: zayavka@jobaspect.ru
  • Позвонить в отдел по работе с клиентами по телефону: +7(495) 545-2172 и получить подробную информацию об условиях сотрудничества.

Мы будем рады стать для Вас надежным партнером в решении кадровых задач!

  • Подбор персонала
  • Отзывы клиентов
facebook